Nhân Viên Tuyển Dụng Và Đào Tạo

- Thực hiện tuyển dụng từ đăng tin, sàng lọc CV đến phỏng vấn và đề xuất tuyển chọn.
- Phối hợp với các phòng ban để xác định nhu cầu nhân sự và tiêu chí tuyển dụng.
- Xây dựng và triển khai chương trình đào tạo nội bộ cho nhân sự mới và hiện tại.
- Thiết kế tài liệu, quy trình và nội dung đào tạo phục vụ vận hành công ty.
- Nghiên cứu và ứng dụng AI vào công việc nhân sự (tuyển dụng, đào tạo, dữ liệu).
- Triển khai các giải pháp AI hỗ trợ các phòng ban (kinh doanh, marketing, vận hành…).
- Hướng dẫn, đào tạo nhân sự sử dụng AI trong công việc.
- Rà soát, cải tiến và tự động hóa quy trình nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động.
- Theo dõi, đánh giá hiệu quả tuyển dụng, đào tạo và ứng dụng AI.
- Thực hiện các công tác truyền thông nội bộ
- Thực hiện các công việc hành chính – nhân sự khác theo phân công; tham gia xây dựng và cải tiến hệ thống quản trị nội bộ.