Recruitment Training Staff CÔNG TY TNHH VISION INTERNATIONAL

Tuyển dụng (60%) - Tuyển dụng khối văn phòng và lao động phổ thông. - Chịu trách nhiệm cho toàn bộ quy trình tuyển dụng nhân viên như: đăng tin tuyển dụng, sàn lọc CV, phỏng vấn vòng đầu tiên, offer và onboarding. - Đề xuất những phương án tuyển dụng, thu hút ứng viên phù hợp. - Thực hiện các báo cáo tuyển dụng. Đào tạo (30%) - Đào tạo hội nhập: Hướng dẫn và hỗ trợ công nhân viên mới về nội quy, chế độ, các chính sách của Công ty - Triển khai hoạt động đào tạo hằng năm theo định hướng phát triển nhân lực của Công ty - Tham gia các chuyên án(nếu có) Employee Branding (10%) - Xây dựng và phát triển Employee Branding thông qua hoạt động tuyển dụng - Quản lý và phát triển các kênh social (Facebook, zalo, tiktok) bao gồm đăng bài, xây dựng nội dung video, thiết kế poster, hình ảnh… - Liên lạc với các trường đại học để liên kết hợp tác, tổ chức workshop, tham gia job fair…

- Lương, thưởng cạnh tranh, review lương hằng năm - Thưởng tiếng Hoa từ 600.000VNĐ-2.500.000VNĐ (Nếu có chứng chỉ HSK3 - HSK6) - Cơ hội thăng tiến hấp dẫn - BHXH- YT- TN theo quy định của luật Lao động - BH tai nạn 24/7, 12 ngày phép năm - Du lịch hàng năm - Đào tào chuyên môn, tay nghề, được cử đi nước ngoài đào tạo (nếu cần thiết) - Quà lễ, Tết, Trung thu, sinh nhật cho nhân viên - Trợ cấp nuôi con nhỏ,..

- Tốt nghiệp CĐ/ĐH chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh hoặc các chuyên ngành về Kinh tế - Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Tuyển dụng, Đào tạo - Kỹ năng giao tiếp tốt. - Nhanh nhẹn, nhiệt tình, có trách nhiệm - Có khả năng làm việc dưới áp lực cao, làm việc theo nhóm & tinh thần hợp tác tốt. - Thành thạo MS Office - Trình độ tiếng Trung từ HSK5 trở lên